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谈心谈话制度
第一条 为加强沟通，促进交流，融洽党员、党群关系，增 进党组织的团结和谐，根据《中国共产党章程》和《关于新形势 下党内政治生活的若干准则》等有关规定，制订本制度。
第二条 党支部结合召开民主生活会、开展民主评议党员等 活动，每年组织党员开展谈心活动， 使谈心活动经常化、 制度化。
第三条 谈心内容主要围绕党员的思想、工作、学习、生活 情况，开展批评和自我批评，提出意见和建议，加强沟通，促进 交流。
第四条 每年党支部书记与支委成员之间、支委成员之间、 支委成员与普通党员开展谈心谈话至少一次。
遇有特殊情况， 可 随时谈心谈话。
第五条 党员要定期向党组织汇报自己的思想和工作情况， 自觉接受党组织的教育管理和监督。
第六条 谈心谈话采取集体谈与个别谈相结合的谈话方式， 既可采用“一对一”面对面的交流方式，也可采取“一对多” 、“多对 多”的方式。
第七条 谈心谈话对象应端正态度， 在谈心谈话过程中主动、 真实反映客观情况和个人想法，虚心接受被指出的缺点和不足， 对需要作出书面说明的事项应及时按要求说明。
第八条 谈心谈话的内容应当记录存查并按规定保密，对谈 心谈话中反映的重要问题， 负责谈心谈话的同志要及时向领导和 党组织汇报。
第九条 对谈心谈话中涉及干部个人工作和生活上的实际困 难，要尽力解决， 对被谈心谈话人存在的问题， 要跟踪了解改进 情况。
第十条 谈心活动要普遍开展。通过谈心活动找差距、明责 任、定方向、增动力。
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