在公司基层企业党政主要负责人集体廉政谈话上的讲话
同志们：
根据公司党风廉政宣传教育工作安排，今天，我们举行公司基层企业党政主要负责人集体廉政谈话，促进各级党员干部不断提高政治站位，形成拒腐防变的思想自觉，营造公司风清气正的干事创业氛围。下面，结合公司实际情况，提四点要求：
一是旗帜鲜明讲政治，坚决做到“两个维护”。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大，党的十九届二中、三中、四中全会精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。严守党的政治纪律政治规矩，严肃党内政治生活，坚持“五个必须”，严防“七个有之”。把讲政治外化于具体行动，坚持在企业各项工作中贯彻落实中央和集团公司决策部署，以集团公司建设XXX企业为总目标，以XXXX为总要求，不断加强政治能力和业务能力建设，努力成为推进改革发展的坚定拥护者和先行者。
二是持续加强作风建设，巩固落实中央八项规定精神成果。坚持不懈贯彻落实中央八项规定精神和集团公司党组XXXX，紧盯重点人重点事和重要时间节点，紧盯“四风”问题隐形变异各种表现，重点解决公务接待、公务用车、履职待遇支出等制度执行不严格的问题。严格落实中央《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》要求，精简文件和会议，改进学风和文风，优化检查和考核，让基层把精力集中到抓落实上来。大力践行全心全意为人民服务的根本宗旨，重心下沉，扑下身子，密切联系职工群众，关心关爱职工工作生活，关注职工思想动态，确保职工队伍稳定。认真做好集团公司执行中央八项规定精神，整治形式主义、官僚主义突出问题自查自纠整改落实，按照“后半篇文章”要求，举一反三，形成作风建设长效机制。
三是强化底线红线意识，构建不敢腐不能腐不想腐长效机制。强化对工程建设、物资采购、资金运作等重点领域关键环节的监督，管住关键流程，实现全过程监管，防范腐败风险。精准运用“四种形态”，把“第一种形态”用足用好，强化日常监督，推进关口前移，防患于未然。开展经常性纪律教育，把党章党规党纪作为理论学习和培训必修课，持续组织好《中国共产党纪律处分条例》学习贯彻，用身边人、身边事开展