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企业坐班领导工作会议制度:坐班制度

时间:2021-10-22 12:59:38 浏览次数:

 企业坐班领导工作会议制度

 企业坐班领导工作会议制度(试行)

 一、会议主持

 会议由董事长主持,董事长因故不能出席时由总经理主持,董事长和总经理均 不能出席时,由董事长指定一副总经理主持。二、参加会议人员

 公司董事长、总经理、副总经理、工会主席及有关领导。必要时有关部门主要 负责人列席。与会人员要准时参加会议,不能参加的,需向会议主持人请假。三、会议主要内容

 (一)传达贯彻上级主管单位的重要指示、决定;研究贯彻意见;

 (二)传达公司董事会会议精神,研究贯彻董事会重大决定的意见;

 (三)研究需向上级请示报告的重大事项;需向董事会会议提出的重大议题;

 (四)分管领导汇报分管工作的概况和重大问题,检查通报公司各项重要工作 事项的完成情况;(五)研究和布置近期的重点工作;

 (六)讨论须研究的其它事项。

 四、会议组织

 (一)重大会议议题由办公室负责向公司领导、各部门收集,有关会议材料报 送主持人审定后印发给与会人员。各部室需在坐班领导工作会议上通报、研定 的重要事项,须提前 2 个工作日书面形式提交办公室。(二) 会议召集、记录由办公室负责;重要会议需要整理的由办公室负责 整理并呈会议主持人审定后根据有关规定印发、存档。与会人员须在重要会议 记录、纪要上签名。(三) 与会人员必须严守会议纪律。

 五、 会议事项的落实

 (一) 办公室根据会议内容,及时制定《公司一周重点工作安排表》送会议主 持人审定后,印发到公司领导、本部各部门。(二) 会议决定事项的落实情况,由办公室负责跟踪了解、收集整理,必要时 在下次公司坐班工作会议上通报。六、 会议时间

 原则上每周一上午召开。如有紧急重大事项可临时安排。