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医院管理干部学习培训计划

时间:2021-10-23 15:03:34 浏览次数:

 医院管理干部学习培训计划

 加强医院的管理干部的教育培训是医院管理工作的一 项重要内容,对于深入贯彻党和国家的各项方针政策,全面 落实医院的各项工作任务,具有战略性、基础性的作用。根 据上级要求,结合党委、院部全年工作的总体目标,现提出 医院管理干部XX年学习培训计划如下。

 一、 指导思想

 以党的十八大和十八届三、四中全会精神为指导,全面 贯彻习XX总书记系列讲话精神,不断巩固拓展群众路线教 育实践活动成果,积极适应新常态,把管理干部学习培训与 进一步改善医疗服务行动计划的落实紧密结合,与创先争优 活动紧密结合,与深入开展依法治院活动,提高干部法制素 养和加强作风建设紧密结合,促进管理干部优化知识结构, 提高综合素质,增强创新能力,为推进我院的建设和发展作 出新贡献。二、 培训对象

 临床医技科室的科主任、护士长,党支部书记,职能部 门负责人。

 三、 主要内容

 理想信念学习教育。理想信念教育是思想政治教育的 “重中之重”。坚定理想信念,首要任务是打好马克思主义 思想理论基础。要继续加强中国特色社会主义理论体系、党 的历史、社会主义核心价值观以及党的群众路线重要理论的 学习教育,继续把学习习 XX同志系列讲话精神作为核心内 容,抓好党的十八大和十八届三中、四中全会精神的学习, 抓好爱国主义教育和革命传统教育。还要强化党风党纪、政 治纪律和政治规矩教育,要求党员干部经常对照要求检视自 己的思想和行为。通过集中上党课、专题讲座、理论研讨、 论文交流及个人自学等形式,结合纪念“七一”党的生日和 世界反法西斯战争胜利 70周年等重大纪念日开展活动,提 高教育针对性和实际效果。从而不断提升党员干部的理论素 养,增强政治定力,坚守好共产党人的政治灵魂。依法治院学习教育。紧紧围绕以宪法为核心的中国特色 社会主义法律体系的学习,开展社会主义法治教育,主动适 应依法治国新常态。重点要加强卫生法律法规的学习教育, 根据上级要求和医院普法工作意见,有计划地安排好学习辅 导。不断强化党员干部的法制意识,做到知法守法,依法执 业、廉洁行医。在加强职业道德建设和医德医风教育方面, 将继续坚持正面教育为主, 与警示教育相结合。重点学习《中 共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《加 强医疗卫生行风建设“九不准”》等文件精神和新时期医德 规范,从宏观到微观层面引导党员干部严格遵守法律法规和 职业道德,自觉规范服务行为形势政策学习教育。公立医院改革是 XX年医改的重点, 而XX是四个综合医改试点省份之一,中央对 XX的医改试点工作寄予厚望,任重而道远。结合学习中共中央全面深化改 革领导小组第^一次会议《关于城市公立医院综合改革试点 的指导意见》,深入学习贯彻落实习 XX总书记在XX调研时关于医疗卫生工作的重要指示精神,面对新形势、新任务、 新要求,组织广大党员干部认真学习医改政策,帮助大家充 分认清形势,认真研读把握好“破除以药补医机制、取消药 品加成政策、大力推进分级诊疗”等政策内容,统一思想, 群策群力,在如何抓住机遇,应对挑战中出实招,较好地发 挥医改主力军的作用。管理知识学习培训。要加强管理知识的学习和培训,包 括医院科室团队的管理、医务人员的自我管理、医疗质量管 理、医疗安全与风险管理、人文精神与医学使命等方面知识 的学习和培训,注重学习理论和解决实际问题紧密结合。通 过培训,达到更新观念、开拓思路、提升领导力和执行力, 使医院管理干部的基本素质和管理水平与医院面临的形势、 承担的任务以及医院的改革发展相适应。还要学习现代化医 院建设所需要的经济、科技、社会和国际等各方面知识,不 断优化知识结构,拓宽视野,提升综合素质和能力。四、学习方式

 自学撰写心得笔记。

 邀请专家来院讲座。

 参加上级部门组织的管理干部培训班。

 分期分批派员外出参加国内外的学习培训。

 五、相关要求

 管理干部的学习培训是提升干部能力素质的重要途径, 各职能部门要把培训工作作为共同任务,齐抓共管,认真抓 好落实。管理干部自身也要充分认识到培训的目的意义,根 据要求完成学习培训的内容,积极撰写心得笔记。要不断健 全和完善学习制度,各科室要根据全院的学习培训计划安 排,组织人员参加相关教育培训。管理干部学习情况,列入 干部年度考核内容,兑现奖惩。正科级干部每年完成市级以 上继续教育学分35分以上,副科级干部 25分以上。附:部分培训专题及时间安排表中共 XX省XX人民医院

 委员会

 XX省XX人民医院

 二O—五年四月八日