讲党性、重品行、作表率优秀“讲党性、重品行、作表率”学习心得二大队李才兵领导干部讲党性是政治原则和行为准则，也是人生追求和道德规范；是促进科学发展和社会和谐下面是小编为大家整理的讲党性、重品行、作表率优秀6篇,供大家参考。
讲党性、重品行、作表率优秀篇1
“讲党性、重品行、作表率”学习心得
二大队李才兵
领导干部讲党性是政治原则和行为准则，也是人生追求和道德规范；是促进科学发展和社会和谐的迫切需要，也是个人健康成长和不断进步的重要保证。
讲党性，就是始终牢记党的根本宗旨，心系群众、服务人民。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务，党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。
党员干部无论职务高低，都是人民的公仆，必须始终牢记党的根本宗旨，真心诚意地为人民谋利益，在任何时候任何情况下，与人民群众同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能忘，坚信群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。
当前，发展社会主义市场经济，全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会，给党的建设注入了生机，给党员提出了新要求。在改革开放和市场经济条件下，强调党员讲党性，坚持党的宗旨，始终保持党员先进性，充分发挥党员的先锋模范作用，对于推进党所领导的建设中国特色社会主义伟大事业，具有非常重大的意义。我认为讲党性，坚持党的宗旨，当前应把握以下几点：
一、要把理想信念与实际工作紧密结合起来。理想信念是人的世界观在奋斗目标上的集中体现。共产主义理想和社会主义信念，是建立在马克思主义揭示人类社会发展规律的基础上的，因而是科学的理
想信念。我们要用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界，要从人类社会发展的高度来认识人类社会发展的客观规律，不断坚定自己的理想信念。只有这样，我们才能眼界宽广、心胸开阔，就会自觉地、满腔热情地发展社会主义市场经济，就不会迷失方向。我们要认识到，实现共产主义远大理想和实现现阶段奋斗目标的一致性，需要我们在每一个岗位、每一项工作中脚踏实地地工作，努力创造一流工作业绩。
二、要正确处理人民利益与个人利益的关系，发扬无私奉献和自我牺牲精神。党和人民利益高于一切，个人利益服从党和人民利益，这是党员的最高原则。党员在利益矛盾面前要经受得起考验，始终坚持把党和人民的利益放在第一位。党员要做到克己奉公，多讲奉献，多作贡献。要经常算“三本账”，一是算个人成长进步账，通过算账，把握人生新起点；二是算个人奉献“差距账”，校正人生奋斗的坐标点；三是算模范人物的“贡献账”，找准人生奋进的“激活点”。党员心里要装着大多数群众，要同工人、农民比，同基层的同志比，同下岗职工、贫困群众比，扎实工作多奉献。
三、要勤奋学习，努力提高为人民服务的本领。我们正处在创新的时代，新知识、新技术层出不穷。党员无论在什么岗位上，都必须要有合格的政治素质和过硬的专业技能。只有刻苦学习、善于学习、重新学习，才能不断增长才干，提高为人民服务的本领，提高实践“三个代表”重要思想的本领。党员领导干部要干在前，要学在前，从书本中学，从实践中学，甘当群众的小学生，不断从群众的智慧、经验、才干中汲取营养，充实提高自己。
四、要切实为基层多办实事，多解难事，多排忧事。无论在何种条件下，党员干部应当想基层群众之所想，急基层群众之所急，行动上服务于基层，工作上落实到基层。当前，发展正处于关键时期，新情况新矛盾层出不穷，需要解决的困难和问题很多，这就要求我们要出实招、办实事、见实效。
五、要清正廉洁，筑牢拒腐防变的防线。近些年，少数领导干部违法犯罪的现象警示我们，共产党员一定要做到廉洁自律；过好政治关、权力关、金钱关、美色关、人情关；要耐得住寂寞，抵得住诱惑，时刻保持清醒头脑，永葆本色。
讲党性、重品行、作表率优秀篇2
抓落实 求实效 重提升
――双鸭山农场中学党支部分类定级调研报告
双鸭山农场中学党支部
2014年3月26日
抓落实 求实效 重提升
――双鸭山农场中学党支部分类定级调研报告
2014年3月26日
双鸭山农场中学现有教职工66人，党员22人，干部党员10人，教师党员12人，男党员8人，女党员14人，积极分子5人。 双鸭山农场中学党支部高度重视党建工作，按照农场要求，在“基层组织建设年”工作中，把开展党的基层组织建设年活动作为促进学校党建及创先争优工作的重要契机，紧紧围绕学校中心工作，扎实开展党的基层组织建设年活动。努力提升基层组织战斗力，提升基层支部书记素质，提升基层党员队伍生机活力，提升基层组织保障水平，提升基层党建制度化水平。按照机关事业单位党组织分类定级参考标准，应得分100，实际得分95分。
一、发挥党组织的带头作用（应得15分 实得15分）。
1．党支部成员能深入学习实践科学发展观，坚决贯彻执行党的基本路线方针政策，政治立场坚定。能围绕中心，服务大局，积极协助行政领导改进工作，完成各项工作任务。
2．党组织按期换届，党支部书记及成员政治素质过硬，团结合作、互相配合，开拓进取、求真务实，在工作中有较高的威信，战斗力和凝聚力强。能认真贯彻民主集中制，做到重大事项集体讨论、民主决策。
3、 党支部成员具有一定的政治理论水平、实际工作能力和党建工作创新意识，善于把上级指示精神与学校实际工作相结合，党建工作思路清晰，求真务实，与时俱进，开创工作新局面。
4．党支部成员认真执行党风廉政建设责任制，严格执行廉洁自律有关规定；班子成员无违纪违法行为。
5、党支部抓好班子及党员队伍建设：一是坚持领导班子每月学习不少于1次。每学期撰写一篇心得体会，每年不少于10000字的学习笔记。二是坚持全体党员每月学习不少于1次，每个季度完成承诺写实，每学期写一篇思想汇报和学习体会文章，每年学习笔记不少于5000字。四是坚持练好教师“内功”，积极组织教师参加业务学习、培训活动，要求教师每月一本钢楷，每学期读一本教育用书，每学期写一篇论文，每学期上一节公开课，参与一项科研课题。
6、做好党员培养与发展工作。发挥党员的先锋模范作用。一是在课堂教学改革中“创先争优”；二是在创建平安和谐校园中“创先争优”；三是在开展课题研究中“创先争优”；四是在师德师风建设中“创先争优”；五是在师德师风建设中创先争优；六是在文明单位创建中创先争优。
二、工作思路明确（应得10分 实得10分）。
学校党建工作思路是贯穿一条主线、围绕一个中心、坚持一个标准、实现一个目标，科学发展、创先争优。
贯穿一条主线：就是围绕农场党委工作会议、职代会、管理局教育局工作会议精神、农场教育工作会议精神，增强学校的凝聚力。
围绕一个中心：就是围绕教育教学抓党建，抓好党建促进学校发展，加强党员队伍和教师队伍建设，提高整体素质。
坚持一个标准：就是围绕农场教育工作要点所提出的具体工作要求，坚持“干是一块碑、管是一面旗”的工作标准理念，各项工作科学发展、创先争优、提档升级。
实现一个目标：就是要争创垦区党建示范点、打造省级标准化学校。
认真贯彻落实上级关于党建工作的会议和文件精神，制定党建年度目标，做到年初有计划，年中有检查，年终有总。书记切实履行党建工作第一责任人的职责，协调督促班子成员齐抓共管。
三、建立健全工作制度（应得10分 实得10分）。
（1）党内组织生活严格，坚持“三会一课”制度，领导干部亲自讲党课。党员的经常性教育管理以及党内激励、关怀、帮扶机制健全。
（2）建立并落实党组织书记列席重要会议参与重大决策和干部使用工作制度情况。
（3）建立并落实党组织成员与党员谈心制度。
（4）落实党务公开、实行民主管理制度。
（5）建立党组织成员向党员群众述职并接受评议制度。
四、活动阵地（应得10分 实得10分）
（1）有党员活动场所并定期开展活动。
（2）有多媒体教学设备并经常使用
五、保障机制（应得10分 实得5分）
（1）专兼职党务工作人员配备齐全。
（2）无党组织工作经费。
六、工作业绩（应得20分 实得20分）
一是通过管理局级精神文明单位标兵验收；二是接受管理局、总局综合治理工作检查，电子内业档案管理得到上级领导的充分
肯定；党建、工会、关工委等内业材料高标准；三是被教育局定为学生综合素质评价试点单位；四是打造学习型教师队伍，创建学习型党支部。开展“岗位大练兵”活动，7篇的教学成果在国家级刊物上发表，5篇论文在国家级优秀教学成果评选中获奖；2项课题分别被确定为国家级和省级十二。五重点课题；在2014年中考中有62名学生考入管理局重点高中，升学率为69.7%，综合排名名列管理局第二。五是重视宣传工作，总局上稿113篇。农场上稿173篇；管理局上稿395篇，在全局272个单位中排第9。六是中学党建工作和校园文化建设，分别在管理局情况通报上进行交流。七是开展“在学校做个好学生、在家里做好个孩子，在社会做个好公民”主题教育，利用节日、纪念日深入场区、社区，铲除积雪、清扫垃圾，开展宣传和实践活动。举行摄影展、运动会、艺术节、文艺演出和“阳光杯”篮球赛、英语风采大赛，国学经典诵读比赛等活动营造了浓郁的书香校园氛围。利用校会、班会、升旗、学年会、家长会进行专题教育。创“星级班级、特色班级”。
七、群众反映好（应得20分 实得20分）
一是强化对群团组织的领导，群团组织健全，切实做好党建带团建、带工建、带妇建工作。
二是维护职工群众权益，及时解决各类矛盾。无因处理不当引发的越级、集体上访事件。
三是党员干部切实转变作风，积极为基层、为群众办好事、办实事，职工群众对党组织及党员队伍的整体满意率在95%以上。
讲党性、重品行、作表率优秀篇3
胡锦涛同志在十七大报告中提出：“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。”讲党性、重品行、作表率，不仅有利于发展我们党的事业，有利于密切党和人民群众的关系，而且有利于党员干部特别是领导干部个人的成长和进步。
“作表率”就是以身作则。欲胜人者，必先自胜；欲论人者，必先自论；欲知人者，必先自知。党员要做群众的表率，干部要做党员的表率，领导干部要做一般干部的表率。要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己首先不做。要求别人求真务实，自己首先要求真务实；要求别人锐意进取，自己首先要锐意进取；要求别人艰苦奋斗，自己首先要艰苦奋斗；要求别人清正廉洁，自己首先要清正廉洁。如果连自己都做不到，又怎好张口要求别人去做。表率作用，本身就是一个巨大的磁场。能够把周围的干部和群众紧密地团结在一起，产生一种巨大的生命力和创造力。
要学到深处，作自我加压，不断进取的表率。学习是智慧的源泉，是创新的基础。一个干部不爱学习，思想就缺少灵气，讲话就缺少底气，行动就缺少朝气，工作就缺少锐气。学习是时代赋予我们的重要任务，要把学习作为加强组织部门自身建设的基础工程来抓。 要落到实处，作求真务实、转变作风的表率。组织工作是党的工作的重要组成部分，工作性质决定了组织部门的同志特别需要具备良好的作风，抓好工作的落实。要坚持和完善抓落实的工作机制，做到责、权、利挂钩，督查到位。要把到严处，作公道正派、清正廉洁的表率。 公道正派是为官之德，更是组工干部的履职之要，是组织部门的立部之本。组织部门和组工干部在干部工作中要从严把关，坚持全面地了解干部，公正地评价干部，准确地推荐干部，合理地使用干部。
讲党性、重品行、作表率优秀篇4
“讲党性、重品行、作表率”学习心得
二大队李才兵
领导干部讲党性是政治原则和行为准则，也是人生追求和道德规范；是促进科学发展和社会和谐的迫切需要，也是个人健康成长和不断进步的重要保证。
讲党性，就是始终牢记党的根本宗旨，心系群众、服务人民。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务，党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。
党员干部无论职务高低，都是人民的公仆，必须始终牢记党的根本宗旨，真心诚意地为人民谋利益，在任何时候任何情况下，与人民群众同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能忘，坚信群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。
当前，发展社会主义市场经济，全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会，给党的建设注入了生机，给党员提出了新要求。在改革开放和市场经济条件下，强调党员讲党性，坚持党的宗旨，始终保持党员先进性，充分发挥党员的先锋模范作用，对于推进党所领导的建设中国特色社会主义伟大事业，具有非常重大的意义。我认为讲党性，坚持党的宗旨，当前应把握以下几点：
一、要把理想信念与实际工作紧密结合起来。理想信念是人的世界观在奋斗目标上的集中体现。共产主义理想和社会主义信念，是建立在马克思主义揭示人类社会发展规律的基础上的，因而是科学的理
想信念。我们要用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界，要从人类社会发展的高度来认识人类社会发展的客观规律，不断坚定自己的理想信念。只有这样，我们才能眼界宽广、心胸开阔，就会自觉地、满腔热情地发展社会主义市场经济，就不会迷失方向。我们要认识到，实现共产主义远大理想和实现现阶段奋斗目标的一致性，需要我们在每一个岗位、每一项工作中脚踏实地地工作，努力创造一流工作业绩。
二、要正确处理人民利益与个人利益的关系，发扬无私奉献和自我牺牲精神。党和人民利益高于一切，个人利益服从党和人民利益，这是党员的最高原则。党员在利益矛盾面前要经受得起考验，始终坚持把党和人民的利益放在第一位。党员要做到克己奉公，多讲奉献，多作贡献。要经常算“三本账”，一是算个人成长进步账，通过算账，把握人生新起点；二是算个人奉献“差距账”，校正人生奋斗的坐标点；三是算模范人物的“贡献账”，找准人生奋进的“激活点”。党员心里要装着大多数群众，要同工人、农民比，同基层的同志比，同下岗职工、贫困群众比，扎实工作多奉献。
三、要勤奋学习，努力提高为人民服务的本领。我们正处在创新的时代，新知识、新技术层出不穷。党员无论在什么岗位上，都必须要有合格的政治素质和过硬的专业技能。只有刻苦学习、善于学习、重新学习，才能不断增长才干，提高为人民服务的本领，提高实践“三个代表”重要思想的本领。党员领导干部要干在前，要学在前，从书本中学，从实践中学，甘当群众的小学生，不断从群众的智慧、经验、才干中汲取营养，充实提高自己。
四、要切实为基层多办实事，多解难事，多排忧事。无论在何种条件下，党员干部应当想基层群众之所想，急基层群众之所急，行动上服务于基层，工作上落实到基层。当前，发展正处于关键时期，新情况新矛盾层出不穷，需要解决的困难和问题很多，这就要求我们要出实招、办实事、见实效。
五、要清正廉洁，筑牢拒腐防变的防线。近些年，少数领导干部违法犯罪的现象警示我们，共产党员一定要做到廉洁自律；过好政治关、权力关、金钱关、美色关、人情关；要耐得住寂寞，抵得住诱惑，时刻保持清醒头脑，永葆本色。
讲党性、重品行、作表率优秀篇5
胡锦涛同志在十七大报告中提出：“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。”讲党性、重品行、作表率，不仅有利于发展我们党的事业，有利于密切党和人民群众的关系，而且有利于党员干部特别是领导干部个人的成长和进步。
“作表率”就是以身作则。欲胜人者，必先自胜；欲论人者，必先自论；欲知人者，必先自知。党员要做群众的表率，干部要做党员的表率，领导干部要做一般干部的表率。要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己首先不做。要求别人求真务实，自己首先要求真务实；要求别人锐意进取，自己首先要锐意进取；要求别人艰苦奋斗，自己首先要艰苦奋斗；要求别人清正廉洁，自己首先要清正廉洁。如果连自己都做不到，又怎好张口要求别人去做。表率作用，本身就是一个巨大的磁场。能够把周围的干部和群众紧密地团结在一起，产生一种巨大的生命力和创造力。
要学到深处，作自我加压，不断进取的表率。学习是智慧的源泉，是创新的基础。一个干部不爱学习，思想就缺少灵气，讲话就缺少底气，行动就缺少朝气，工作就缺少锐气。学习是时代赋予我们的重要任务，要把学习作为加强组织部门自身建设的基础工程来抓。 要落到实处，作求真务实、转变作风的表率。组织工作是党的工作的重要组成部分，工作性质决定了组织部门的同志特别需要具备良好的作风，抓好工作的落实。要坚持和完善抓落实的工作机制，做到责、权、利挂钩，督查到位。要把到严处，作公道正派、清正廉洁的表率。 公道正派是为官之德，更是组工干部的履职之要，是组织部门的立部之本。组织部门和组工干部在干部工作中要从严把关，坚持全面地了解干部，公正地评价干部，准确地推荐干部，合理地使用干部。
讲党性、重品行、作表率优秀篇6
抓落实 求实效 重提升
――双鸭山农场中学党支部分类定级调研报告
双鸭山农场中学党支部
2014年3月26日
抓落实 求实效 重提升
――双鸭山农场中学党支部分类定级调研报告
2014年3月26日
双鸭山农场中学现有教职工66人，党员22人，干部党员10人，教师党员12人，男党员8人，女党员14人，积极分子5人。 双鸭山农场中学党支部高度重视党建工作，按照农场要求，在“基层组织建设年”工作中，把开展党的基层组织建设年活动作为促进学校党建及创先争优工作的重要契机，紧紧围绕学校中心工作，扎实开展党的基层组织建设年活动。努力提升基层组织战斗力，提升基层支部书记素质，提升基层党员队伍生机活力，提升基层组织保障水平，提升基层党建制度化水平。按照机关事业单位党组织分类定级参考标准，应得分100，实际得分95分。
一、发挥党组织的带头作用（应得15分 实得15分）。
1．党支部成员能深入学习实践科学发展观，坚决贯彻执行党的基本路线方针政策，政治立场坚定。能围绕中心，服务大局，积极协助行政领导改进工作，完成各项工作任务。
2．党组织按期换届，党支部书记及成员政治素质过硬，团结合作、互相配合，开拓进取、求真务实，在工作中有较高的威信，战斗力和凝聚力强。能认真贯彻民主集中制，做到重大事项集体讨论、民主决策。
3、 党支部成员具有一定的政治理论水平、实际工作能力和党建工作创新意识，善于把上级指示精神与学校实际工作相结合，党建工作思路清晰，求真务实，与时俱进，开创工作新局面。
4．党支部成员认真执行党风廉政建设责任制，严格执行廉洁自律有关规定；班子成员无违纪违法行为。
5、党支部抓好班子及党员队伍建设：一是坚持领导班子每月学习不少于1次。每学期撰写一篇心得体会，每年不少于10000字的学习笔记。二是坚持全体党员每月学习不少于1次，每个季度完成承诺写实，每学期写一篇思想汇报和学习体会文章，每年学习笔记不少于5000字。四是坚持练好教师“内功”，积极组织教师参加业务学习、培训活动，要求教师每月一本钢楷，每学期读一本教育用书，每学期写一篇论文，每学期上一节公开课，参与一项科研课题。
6、做好党员培养与发展工作。发挥党员的先锋模范作用。一是在课堂教学改革中“创先争优”；二是在创建平安和谐校园中“创先争优”；三是在开展课题研究中“创先争优”；四是在师德师风建设中“创先争优”；五是在师德师风建设中创先争优；六是在文明单位创建中创先争优。
二、工作思路明确（应得10分 实得10分）。
学校党建工作思路是贯穿一条主线、围绕一个中心、坚持一个标准、实现一个目标，科学发展、创先争优。
贯穿一条主线：就是围绕农场党委工作会议、职代会、管理局教育局工作会议精神、农场教育工作会议精神，增强学校的凝聚力。
围绕一个中心：就是围绕教育教学抓党建，抓好党建促进学校发展，加强党员队伍和教师队伍建设，提高整体素质。
坚持一个标准：就是围绕农场教育工作要点所提出的具体工作要求，坚持“干是一块碑、管是一面旗”的工作标准理念，各项工作科学发展、创先争优、提档升级。
实现一个目标：就是要争创垦区党建示范点、打造省级标准化学校。
认真贯彻落实上级关于党建工作的会议和文件精神，制定党建年度目标，做到年初有计划，年中有检查，年终有总。书记切实履行党建工作第一责任人的职责，协调督促班子成员齐抓共管。
三、建立健全工作制度（应得10分 实得10分）。
（1）党内组织生活严格，坚持“三会一课”制度，领导干部亲自讲党课。党员的经常性教育管理以及党内激励、关怀、帮扶机制健全。
（2）建立并落实党组织书记列席重要会议参与重大决策和干部使用工作制度情况。
（3）建立并落实党组织成员与党员谈心制度。
（4）落实党务公开、实行民主管理制度。
（5）建立党组织成员向党员群众述职并接受评议制度。
四、活动阵地（应得10分 实得10分）
（1）有党员活动场所并定期开展活动。
（2）有多媒体教学设备并经常使用
五、保障机制（应得10分 实得5分）
（1）专兼职党务工作人员配备齐全。
（2）无党组织工作经费。
六、工作业绩（应得20分 实得20分）
一是通过管理局级精神文明单位标兵验收；二是接受管理局、总局综合治理工作检查，电子内业档案管理得到上级领导的充分
肯定；党建、工会、关工委等内业材料高标准；三是被教育局定为学生综合素质评价试点单位；四是打造学习型教师队伍，创建学习型党支部。开展“岗位大练兵”活动，7篇的教学成果在国家级刊物上发表，5篇论文在国家级优秀教学成果评选中获奖；2项课题分别被确定为国家级和省级十二。五重点课题；在2014年中考中有62名学生考入管理局重点高中，升学率为69.7%，综合排名名列管理局第二。五是重视宣传工作，总局上稿113篇。农场上稿173篇；管理局上稿395篇，在全局272个单位中排第9。六是中学党建工作和校园文化建设，分别在管理局情况通报上进行交流。七是开展“在学校做个好学生、在家里做好个孩子，在社会做个好公民”主题教育，利用节日、纪念日深入场区、社区，铲除积雪、清扫垃圾，开展宣传和实践活动。举行摄影展、运动会、艺术节、文艺演出和“阳光杯”篮球赛、英语风采大赛，国学经典诵读比赛等活动营造了浓郁的书香校园氛围。利用校会、班会、升旗、学年会、家长会进行专题教育。创“星级班级、特色班级”。
七、群众反映好（应得20分 实得20分）
一是强化对群团组织的领导，群团组织健全，切实做好党建带团建、带工建、带妇建工作。
二是维护职工群众权益，及时解决各类矛盾。无因处理不当引发的越级、集体上访事件。
三是党员干部切实转变作风，积极为基层、为群众办好事、办实事，职工群众对党组织及党员队伍的整体满意率在95%以上。